כל אחד עלול לעבור תאונת עבודה, לכן חשוב להכיר את מלוא הזכויות המגיעות לכם. באמצעות עורך דין תאונת עבודה תוכלו לממש את הזכויות המגיעות לכם לפי חוק, במטרה לשקם את עצמכם ולחזור לשוק העבודה. הדבר נכון הן לגבי שכירים והן לגבי עצמאיים, לכן חשוב לפנות לעורך דין שמתמחה בתחום ומכיר את כל הדקויות.
תאונת עבודה פיצוי כספי – מה כדאי לדעת?
מי שעבר תאונת עבודה יכול במקרים מסוימים לקבל פיצוי כספי מהמוסד לביטוח לאומי. מעבר לכך, בחלק מהמקרים ניתן להגיש תביעת נזיקין לאחר תאונת עבודה, דבר שמצריך את שירותיו של עורך דין תאונת עבודה. רק עורך דין בעל ניסיון בתחום יוכל לעשות את המיטב למקסם את הפיצוי המגיע לכם, כתוצאה מהיכרות מעמיקה עם החוק ועם פסקי דין דומים. יש לזכור כי מעסיק שהתרשל בשמירה על הבטיחות במקום העבודה, עשוי להיות אחראי לתאונת העבודה שלכם. לכן במקרים מסוג זה, כדאי להתנהל בצורה נכונה ומדויקת, במטרה להבטיח לעצמכם פיצוי כספי גבוה.
תביעת נזיקין לאחר תאונת עבודה – נקודות שחשוב להכיר
קודם כל, חשוב להבין כי תאונת עבודה כוללת מגוון רחב של אירועים שונים, שעלולים להתרחש במהלך יום העבודה שלכם. תאונת עבודה עלולה להתרחש במקום העבודה, או לחילופין בזמן הנסיעה לעבודה או בחזרה ממנה. יש להוכיח קשר בין סוג ואופי העבודה שלכם לבין הפגיעה שחוויתם וכמובן להוכיח כי התאונה התרחשה בשעות העבודה, בזמן ההגעה אליה או בחזרה הביתה בסיום יום העבודה. תאונת עבודה עלולה לכלול מצבים שבהם העובד החליק ונפל במסדרון, מעד במדרגות, נפילה מגובה, תאונה שהתרחשה עקב עבודה עם מכשור מסוכן או חומרים מסוכנים וכדומה. מומלץ לקבל ליווי משפטי על ידי עורך דין תאונת עבודה, במטרה להבטיח לעצמכם התנהלות נכונה מול המוסד לביטוח לאומי, חברת הביטוח ומול המעסיק שלכם.
מה מעולם לא סיפרו לכם לגבי תאונת עבודה פיצוי כספי?
חשוב להגיש תביעה לביטוח הלאומי תוך 12 חודשים ממועד תאונת העבודה, על מנת להבטיח את מלוא הזכויות והפיצויים המגיעים לכם לפי חוק. המוסד לביטוח לאומי אמור לשלם לכם דמי פגיעה לתקופה של עד 90 יום ולאחר מכן ניתן להגיש תביעה לקבלת קצבת נכות. דרגת הנכות שהוועדה הרפואית תקבע לכם, תשפיע על גובה הקצבה החודשית שתקבלו, כתלות בגובה השכר שלכם בשלושת החודשים שקדמו לפגיעה. אך חשוב לזכור כי מעבר לביטוח הלאומי, תוכלו להגיש תביעת נזיקין לאחר תאונת עבודה כנגד המעסיק שלכם, במידה והוא התרשל בתפקידו. המעסיק מחויב לשמור על הבטיחות שלכם במקום העבודה, לכן אם למשל הוא לא סיפק לכם ציוד מגן הכרחי, ייתכן כי יש מקום לתביעה.
החשיבות של עו"ד תאונת עבודה – סיכום
אלעד רייך עורך דין יוכל לייצג אתכם מול חברות הביטוח, המוסד לביטוח לאומי ובתביעה כנגד המעסיק. זוהי הדרך היעילה ביותר לקבל את מלוא סכום הפיצוי המגיע לכם.
סיכום
לתאונות עבודה יכולות להיות השלכות הרסניות עבור אנשים ומשפחותיהם. בישראל מכיר החוק בחשיבות של מתן פיצויים למי שנפגע בתאונות מסוג זה. במידה והייתם מעורבים בתאונת עבודה ואתם מבקשים פיצויים, חיוני להיעזר בעורך דין מוסמך לתאונות עבודה שיוכל ללוות אתכם בתהליך המשפטי ולהגן על זכויותיכם.
עורך דין תאונות עבודה בעל ניסיון בטיפול בתביעות תאונות עבודה יכול לספק לכם את הייעוץ והייצוג המומחה הדרוש לכם. עורך דין תאונת עבודה יעשה את המיטב על מנת שתקבל/י את הפיצוי המגיע לך עבור הפציעות שלך, הוצאות רפואיות וכל הפסד אחר שנגרם לך כתוצאה מהתאונה.
בעת הגשת תביעת תאונת עבודה, חיוני לאסוף את כל הראיות הרלוונטיות, כגון תיעוד רפואי, הצהרות עדים ודוחות תאונות. עורך דין תאונות עבודה מיומן יידע לרכז ולהציג את הראיות הללו ביעילות לחיזוק התיק.
יתר על כן, הוא ינהלו משא ומתן עם חברות ביטוח וגורמים מעורבים אחרים כדי להבטיח הסדר הוגן.
זכרו, הזמן הוא המהות בכל הנוגע לתביעות תאונות עבודה. בישראל קיימות מגבלות זמן קפדניות להגשת תביעה ולכן יש חשיבות מכרעת לפעולה מהירה. פנה עוד היום לעורך דין תאונות עבודה בעל מוניטין כדי להתחיל בתהליך של בקשת הפיצוי המגיע לך.
The post פיצויים תאונת עבודה appeared first on עו"ד נזיקין וביטוח אלעד רייך.